<<< Kui juba tead, mida leida tahad, siis kasuta otsingulahtrit!

Kaasahaaratuse mõõtmine – Q12

|Comments are Off
Nüüdseks ammu juba üle 30 aasta on Gallupi organisatsioon küsitlenud miljoneid töötajaid kogu maailmast. Selle aja jooksul on Gallup leidnud 12 küsimust, mille abil täna määratakse millisel...

Enesega kooskõla teooria

|Comments are Off
Enesemääramise teooriast on välja kasvanud enesega-kooskõla teooria (self-concordance), mis pakub motivatsioonina välja järgmise lähenemise: see, kui tugevalt inimene soovib saavutada om...

Sisemine ja väline motivatsioon.

|Comments are Off
Miks inimesed teevad asju, mida nad teevad ja tihti ei ootagi midagi saavat selle eest? Miks inimesed on valmis tegema mõnikord rohkem ja ei vaja mingeid väliseid stiimuleid (preemiat), et oma...

SCARF – motivatsioonimudel

|Comments are Off
SCARF motivatsioonimudel põhineb MRI seadmetel tehtavatel neurouuringutel. Idee taga on paljuski dr. David Rock, kes töötab NeuorLeadership Instituudis. Mudel tugineb teatud mõttes Abraham Maslow...

Enesemääramise teooria aluseks on kolm vajadust

|Comments are Off
Enesemääramise teooriat toetavad paljud uuringud, mida on erinevatel aegadel tehtud. Peamine rakendus, kus saab enesemääramise teooriat kasutada, on töö kaudu saadav tunnustus – hüvitis (reward)....

Enesemääramise teooria

|Comments are Off
Enesemääramise teooria loomine on saanud võimalikuks ainult tänu filosoofilise mõtte arengule ja arusaamisele, et motivatsioon senisel kujul on valesti tõlgendatud. Liialt palju oli tõendeid...